Le métier de l UMR : LA RETRAITE SUPPLÉMENTAIRE MUTUALISTE

L Union Mutualiste Retraite a été créée en 2002 afin d offrir une solution retraite acces- sible à tous les mutualistes.

C est une union de mutuelles, unions et fé- dérations qui ont souscrit un contrat collectif à adhésion facultative afin de permettre à leurs adhérents de bénéficier du complé- ment retraite Corem.

Épargner en prévision de sa retraite est de plus en plus nécessaire pour obtenir un complément de revenus, quand sonnera

AU 31 DÉCEMBRE 2019

L UMR gère, pour le compte de

385 581 adhérents, les régimes de retraite

Corem, R1, R3 et Corem co.

83 collaborateurs

52 067 appels traités

Près de 290 000

courriers / mail reçus

204 401 actes saisis dans l outil informatique

9,3 Mds d d actifs gérés par l UMR :

la quote-part des placements de l UMR correspondant

aux engagements pris envers les adhérents est de

95,3 %*

*Cette quote-part est définie par l article R 212-10 du Code de la mutualité

l heure de la retraite. A la différence de l as- surance-vie ou d autres produits d épargne, l UMR ne propose pas un produit financier mais une véritable solution retraite. Elle per- met de bénéficier d une rente qui sera versée à vie, ce qui constitue une garantie essen- tielle dans nos sociétés où l espérance de vie aux grands âges continue de progresser. En tant que régime par capitalisation, l épargne versée par les adhérents est in- vestie dans différentes catégories de pla- cements : obligations (majoritairement), actions et immobilier.

RAPPORT ANNUEL 20196