Retour à la liste des offres Annonce postée le 01.07.2021

Un(e) responsable transformation

à Nantes
Date de début de contrat: 01.07.2021
Type de contrat : CDI
Référence de l'annonce : RESPTRANSF

Un(e) responsable transformation

Un(e) responsable transformation

Présentation et contexte


L’Union Mutualiste Retraite (UMR) est un groupement de mutuelles proposant des produits de complémentaire Retraite dont le siège social est à Nantes. Ses équipes comptent désormais 100 personnes réparties entre les services Relation Adhérents, Marketing et Commercial, et les fonctions Supports. L’entreprise gère près de 400 000 sociétaires et 11,2 mds d’euros d’actifs. 

 

Profil du poste


Responsable Transformation h/f
Le/la Responsable Transformation sera en charge d’accompagner l’UMR dans sa transformation, d’assurer le conseil à l’élaboration des chantiers et de leur réalisation et de coordonner l’ensemble de la mission de transformation dans un mode de fonctionnement agile. A ce titre, il/elle vient en appui de la stratégie définie dans l’identification des projets à enjeux, ainsi que dans l’élaboration et la mise à jour de la feuille de route relative aux projets.


Ses principales missions :


✦    Analyser l’évolution de l’entreprise, de son organisation, de ses processus, de ses besoins sur ses différents outils dans un objectif d’industrialisation, de recherche de la performance interne et de satisfaction clients (internes et externes), 


✦    Définir les axes d’amélioration, réaliser des études d’opportunités, des diagnostics socio-organisationnels, évaluer les impacts du changement sur les processus, l’organisation et le travail des collaborateurs concernés,


✦    Mettre en œuvre des solutions adaptées dans le respect des processus et règles internes (conformité, juridique, RGPD, achats, sécurité, IT …),


✦    Accompagnement du changement : construire la démarche d’accompagnement du changement sur les aspects communication, process et outils, et mise en œuvre auprès des équipes sur les projets majeurs / structurants.


✦    Définir une feuille de route opérationnelle claire des projets ainsi que leur méthodologie d’accompagnement,


✦    Piloter l’ensemble des différents projets de transformation,


✦    Définir des indicateurs de performance mesurable,


✦    Former les Managers et les parties prenantes à la transformation et les accompagner.

 

Postuler

Civilité

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- un courrier à : Union Mutualiste Retraite – Service développement - 12 rue de Cornulier - CS 73225 - 44032 Nantes cedex 1

 

La politique de protection des données de l’UMR est consultable depuis le site umr-retraite.fr ou sur demande auprès de l’UMR. (https://umr-retraite.fr/mieux-connaitre-lumr/notre-politique-de-protection-des-donnees.html)

 

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